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Instruction conventionnelle et règlement à l’amiable des différends : quels changements ?

Le décret du 18 juillet 2025 vient réformer les modes amiables de règlement des différends (MARD). Ces nouvelles dispositions s’appliquent aux instances en cours au 1er septembre 2025. […]

Le salarié malade durant ses vacances peut reporter ces jours

La Cour de cassation vient de confirmer dans un arrêt que le salarié malade pendant ses congés payés a le droit de les reporter. […]